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就業(yè)困難人員有哪些?

  根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》第五十二條規(guī)定,就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。就業(yè)困難人員的具體范圍,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域的實際情況規(guī)定。

就業(yè)困難人員有哪些?

  根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》第五十二條規(guī)定,就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。就業(yè)困難人員的具體范圍,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域的實際情況規(guī)定。

續(xù)訂勞動合同可重新訂立試用期嗎?

不可以。試用期是用人單位通過約定一定時間的試用來檢驗勞動者是否符合本單位特定工作崗位工作要求的制度,是為了讓雙方互相了解、雙向選擇。《勞動合同法》第十九條規(guī)定:“同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。”

想創(chuàng)業(yè)?這些政策助你一臂之力!

高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),申請獲得培訓(xùn)補(bǔ)貼



可得到資金支持,免收有關(guān)行政事業(yè)性收費,享受稅收優(yōu)惠政策,申請一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,申請最高20萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,由財政給予貼息,合伙創(chuàng)業(yè)的還可適當(dāng)提高貸款額度。



可在公共創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)享受創(chuàng)業(yè)服務(wù),獲得咨詢輔導(dǎo)、政策落實、融資服務(wù)等服務(wù),政府投資開發(fā)的孵化基地等創(chuàng)業(yè)載體還會安排一定比例場地,免費向高校畢業(yè)生提供


此外,高校畢業(yè)生靈活就業(yè)的,可申請獲得社會保險補(bǔ)貼


什么人算靈活就業(yè)人員?

     按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于支持多渠道靈活就業(yè)的意見》(國辦發(fā)〔2020〕27號)規(guī)定,靈活就業(yè)人員包括個體經(jīng)營、非全日制、新就業(yè)形態(tài)等從業(yè)人員。