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《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于開展特級技師評聘試點工作的通知》明確，試點企業(yè)范圍為經(jīng)省級及以上人社部門備案開展職業(yè)技能等級認定的企業(yè)，其中，備案的中央企業(yè)分公司、子公司由中央企業(yè)統(tǒng)籌確定。試點職業(yè)（工種）范圍由企業(yè)選擇與本企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展貫通的工程技術(shù)類等職業(yè)（工種）先行試點。

特級技師是在高技能人才中設(shè)置的高級技術(shù)職務(wù)（崗位），應(yīng)為企業(yè)生產(chǎn)科研一線從事技術(shù)技能工作并具備相應(yīng)條件的優(yōu)秀高技能人才。《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于開展特級技師評聘試點工作的通知》明確了特級技師應(yīng)具備的基本崗位條件，同時對中華技能大獎獲得者、享受國務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼人員、全國技術(shù)能手和國家級技能大師工作室?guī)ь^人或獲得省部級、中央企業(yè)及以上技能大師類稱號者等人員在參評特級技師時予以優(yōu)先考慮。

《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于開展特級技師評聘試點工作的通知》要求，企業(yè)應(yīng)為特級技師設(shè)立技能大師工作室等工作平臺，為其開展技術(shù)技能革新、工藝流程改進、解決重大技術(shù)難題等提供條件，充分發(fā)揮其在技術(shù)攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造以及帶徒傳技等方面的作用。企業(yè)應(yīng)根據(jù)實際，吸納特級技師參與科研攻關(guān)、重大項目招投標技術(shù)評審等工作。聘用到特級技師崗位的人員可比照本企業(yè)正高級職稱人員享受相關(guān)待遇，還可按規(guī)定享受療休養(yǎng)（休假）以及落戶、購（租）住房、醫(yī)療保障、子女教育等方面的政策。

高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)符合條件的，可享受以下政策：一是高校畢業(yè)生（含大學(xué)生村官和留學(xué)回國學(xué)生）可申請最高不超過 20萬元、由專項資金貼息的個人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，創(chuàng)辦小微企業(yè)的可申請最高不超過 300萬元。二是畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的，3年內(nèi)按每戶每年 12000元為限額依次扣減增值稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。三是對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營并正常經(jīng)營 1年以上的，可給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)符合條件的，可享受以下政策：一是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民等可申請最高不超過 20萬元、由專項資金貼息的個人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，創(chuàng)辦小微企業(yè)的可申請最高不超過300萬元。二是登記失業(yè)半年以上的農(nóng)民工從事個體經(jīng)營的，3年內(nèi)按每戶每年12000元為限額依次扣減增值稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。三是對首次創(chuàng)業(yè)且正常經(jīng)營 1年以上的，按規(guī)定給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼，正常經(jīng)營6個月以上的可先行申領(lǐng)補貼資金的50%。